La empresa Exodus, creadora de carteras con función de autocustodia de criptomonedas, ha tomado la decisión de reducir un 25% de sus empleados en todo el mundo. Este cambio de personal constituye el primer paso en la implementación de la nueva estrategia de desarrollo del proyecto.

La reducción de personal está dirigida a financiar una transición completa del modelo de negocio. La empresa abandona su dependencia de las comisiones por intercambio de criptomonedas dentro de la aplicación en favor del desarrollo de un sistema de pagos de pila completa.

La nueva dirección de desarrollo prevé el lanzamiento de tarjetas para operar con stablecoins y la creación de infraestructura para realizar liquidaciones. Los recursos liberados gracias a la disminución de la plantilla se redistribuirán para construir esta nueva pila financiera.